員工福利政策及權益維護措施

  • 工作環境與員工人身安全的保護措施
  1. 門禁安全:夜間、假日與保全公司簽約，以維護辦公室安全。
  2. 各項設備之維護及檢查:
  3. 配合大樓管委會行程每年進行各項例行消防檢查及申報。
  4. 辦公室之飲用水、空調等設備委託廠商定期進行維護及更換各項零件。
  5. 生理衛生:辦公環境全面禁菸，定期進行辦室環境清潔、消毒。
  6. 心理衛生:訂立性騷擾申訴及懲處條款。
  7. 保險及醫療慰問：依法投保勞保（含職災保險）、健保，另洽保險公司為全體同仁投保公共意外險。